L'action Sociale interministérielle (ASI)
Qui a droit à l’ASI ? Les fonctionnaires, les ouvriers d’État, les retraités et les contractuels depuis plus de six mois ont droit à l’ASI sauf dispositions contraires. Les agents qui sont rémunérés sur le budget d’un établissement public ont droit à l’ASI si l’établissement participe financièrement à l’ASI.
Mise en œuvre par le ministère chargé de la Fonction publique, sa gestion est assurée par des prestataires dont voici les principales actions :
- L'installation des personnels
- La restauration
- L'aide aux parents d'enfants porteurs d'un Handicap
- Les chèques-Vacances
- Le Chèque Emploi Service Universel (CESU) garde d’enfants 0/6 ans
- L'aide à l’installation des Personnels (AIP), d'un montant minimum de 700 euros
- L'aide au maintien au domicile (AMD) pour les fonctionnaires retraités de la Fonction Publique de l’État
Découvrez le détail de ces prestations ici
Les revendications de l'UNSA
L’UNSA participe à la définition et au suivi des prestations interministérielles d’action sociale, par l’intermédiaire de vos représentants en comité interministériel consultatif d’action sociale (CIAS) des administrations de l’État et dans les sections régionales interministérielles d’action sociale (SRIAS).
L’UNSA donne son avis sur les prestations actuelles. Elle propose des améliorations et en obtient comme, notamment la hausse du montant maximal de l’aide à l’installation des personnels et son ouverture au agents contractuels et l’augmentation du nombre de places en crèche.
L’UNSA revendique, par ailleurs, la création de nouvelles prestations :
- La réservation de places auprès d’assistantes maternelles pour les familles avec de jeunes enfants
- Le relèvement de 20 % des barèmes pour élargir l’accès aux Chèques-Vacances
- La revalorisation des barèmes d’accès au CESU de 20 %