GOST, sécurité, technologies : la douane doit se transformer au service des agents
Préambule :
Dans un contexte où les missions douanières se complexifient, où les risques opérationnels augmentent et où les attentes légitimes des agents en matière de protection, de reconnaissance et de modernisation sont plus fortes que jamais, l’UNSA Douanes poursuit une ligne constante : défendre une douane efficace, humaine et tournée vers l’avenir.
Les évolutions engagées ces dernières années, qu’il s’agisse du GOST, de la commission d’emploi sécurisée ou de l’intégration progressive des nouvelles technologies, ne sont pas de simples ajustements techniques. Elles constituent les premiers marqueurs d’une transformation profonde de la Surveillance et des métiers douaniers.
Face à ces mutations, notre organisation syndicale porte une exigence simple : que chaque réforme soit pensée avec les agents, pour les agents, et jamais à leur détriment. La sécurité, la dignité professionnelle, la cohérence opérationnelle et la reconnaissance des contraintes réelles du terrain doivent rester les fondements de toute évolution.
Ce D&P revient ainsi sur trois enjeux majeurs :
• l’expérimentation du GOST, née du terrain et désormais nationale
• la mise en place indispensable d’une commission d’emploi sécurisée • le défi technologique qui doit moderniser la douane sans déshumaniser ses missions.
À travers ces analyses, l’UNSA Douanes réaffirme sa volonté d’être une force syndicale constructive, exigeante et lucide, attachée à défendre les personnels et à préparer la douane de demain.
Sommaire
Aux origines du GOST : un besoin de terrain devenu expérimentation national
La commission d’emploi sécurisée : une évolution devenue indispensable
Le défi des nouvelles technologies : moderniser la douane, sans déshumaniser les missions
Le dossier complet (10 pages) : D&P 178